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          保障食鹽市場供應 承擔國企社會責任

          鄂爾多斯市鹽業公司總經理一行到呼市鹽業分公司開展交流座談活動
          來源:內蒙古鹽業 | 作者:admin | 發布時間: 2020-12-19 | 268 次瀏覽 | 分享到:

            為進一步落實“1151”工作布局,提高企業經營質效,拓展思路,更好地學習借鑒先進經驗,按照區公司要求,鄂爾多斯市鹽業公司總經理高弘奇一行四人于2020年12月17日到呼市鹽業分公司進行觀摩交流學習。雙方圍繞“拓展思路,創新舉措”這一主題開展了市場營銷業務座談會。區公司鹽品營銷部部長張利強到會指導。呼市鹽業分公司領導班子、呼市城配中心各部門負責人參會。

           

            

            會上,呼市分公司總經理周興林代表公司對高弘奇一行的到來表示熱烈歡迎。他表示,今年以來,鄂爾多斯市鹽業公司在區公司“1151”工作布局的指引下,深度踐行“轉型變革脫困,創新融合發展”的興企戰略,各項經營指標一路向好,取得了良好的經營業績。特別是鄂爾多斯市鹽業公司的“月計劃、周分解、日落時”工作機制對呼市鹽業分公司具有十分重要的借鑒意義。 

            座談會上,周興林總經理介紹了呼市分公司2020年度各項經濟指標完成情況,并從落實“三項制度改革”工作,執行新的薪酬分配制度和提成辦法,改變交通費發放方式;針對呼市城區市場,進行人員調整,重新設定部門負責人,細化銷售團隊設置,靈活各配送中心作息時間,實行任務量考核;整合通道商,轉變經營理念,從做經銷商向做服務商、通道商轉型;確定公司新的“發展模式”、“經營模式”和“管理模式”;大力拓展非鹽業務渠道,提升非鹽產品獲利水平等幾大方面,對公司經營管理上的經驗進行了總結與分享。 

            周興林指出,呼市分公司成績的取得是全體干部員工凝心聚力的結果,充分體現了“方法得當,辛苦到家,變革創新,可持續發展”的創新思路。2021年,公司將在持續強化內控管理,完善考核管理機制,轉變經營理念,調整產品結構,補短板,強弱項,加強品牌宣傳,拓展非鹽業務發展空間,開拓營銷渠道,優化服務質量,加大優秀營銷人才引進力度等方面發力作為,全力打好調結構、拓市場、抓創新、強管理、提效益的“組合拳”。 

           

            高弘奇總經理對呼市鹽業分公司取得的成績給予了充分肯定,對與會人員真誠的經驗分享表示感謝。他還分別從工資分配績效化,經營多樣化,管理扁平化,崗位職責精細化,產品結構、服務優質化,宣傳常態化、制度化等幾個方面對鄂爾多斯市鹽業公司如何做細、做實、做優經營管理工作的經驗進行了介紹和分享。 

            

            區公司鹽品營銷部部長張利強在會議總結中指出,呼市鹽業分公司與鄂爾多斯市鹽業公司在高品質鹽占比、市場占有率等很多方面具有相似性,通過開展深入有效的座談交流,達到了互相學習,開拓思路,相互借鑒,取長補短的效果。希望能夠通過觀摩交流,相互借鑒工作中的好經驗、好方法,形成比學趕幫超的良好氛圍,共同促進內蒙古鹽業公司的高質量轉型發展。 

            會上,呼市鹽業分公司與鄂爾多斯市鹽業公司的業務部門負責人還就經營銷售中的具體問題進行了交流探討。觀摩交流期間,鄂爾多斯市鹽業公司一行人員還將深入呼市鹽品市場開展調研活動。 

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