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          保障食鹽市場供應 承擔國企社會責任

          呼市鹽業分公司對各部門、配送中心進行半年度綜合考核
          來源:內蒙古鹽業 | 作者:admin | 發布時間: 2021-07-17 | 232 次瀏覽 | 分享到:

            呼和浩特市鹽業分公司于7月12日-7月14日對各部門、城區配送中心、旗縣配送中心進行了半年度綜合考核工作。

            半年考核工作在公司創新融合改革發展領導小組的指導下,成立了由公司負責人任組長、分管副經理任副組長,財務、業務、辦公室等各部門負責人為成員的考核工作小組,針對公司各部門、各配送中心在經營、黨建、風險掌控等方面的具體工作情況制訂了有針對性、差異化的評價指標,最終通過量化分數來達成考核目的。

            本次半年考核采取現場實地檢查及召開座談會的方式進行。對應收賬款、購、銷、存臺賬、配送費使用臺賬、客戶檔案等資料進行了翻閱檢查并對各配送中心進行了庫存盤點,核對賬實、檢查有無滯銷、臨期產品,對庫容庫貌、“四防”工作及儲備鹽情況進行了檢查考評。對資產進行了全面盤點,并檢查了安全生產相關臺賬、合同、叉車、配送車使用維護臺賬、考勤、值班記錄等資料??己诵〗M依據考核細則,通過檢查相關文件、工作臺賬等資料從黨建及黨史學習教育開展情況、日常經營管理工作完成情況、鹽品銷售指標完成情況、非鹽指標完成情況及2020年度考核整改情況五大方面先后對土左旗配送中心、武川縣配送中心、城區配送中心、托克托縣配送中心、和林配送中心及行政部門進行了考核?!?/div>
            實地考評結束后考評組與被考評部門舉行了座談會,考核工作小組本著實事求是的原則,如實、客觀的對考核過程中發現的問題及隱患當面指出并給予了整改意見,被考核部門負責人對上半年的工作進行了匯報,并對下半年整體工作進行了規劃和積極表態。
            半年綜合考核工作,“以獎優懲劣、強化激勵”的理念為指導,全面掌握了各部門、配送中心上半年工作情況,為全年工作的順利完成奠定了堅實的基礎。


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